İHTİYACA ÖZEL YETKİNLİK ÖLÇÜM ANKETİ

Gençlerin günümüzde çeşitli işlere başvuruları sırasında “istediklerini” ve/ya “neyi yapabileceklerini” bilmemeleri, sadece kurumu sevdikleri için ya da işin “uygun” olduğunu düşündükleri için başvurdukları görülmektedir. Yetkinlik Anketi, kafası karışmış adayların, yoğun başvurularda, uygun olmayan işlere çağrılmalarına engel olmak üzere hazırlanmıştır. Pozisyona bağlı yetkinlik temelli sorularda oluşan bu anketler, kuruma özel hazırlanmaktadır.